Progetto realizzato con il contributo della Commissione Europea

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European Project: “Establishing new Ewc’s updating agreements, enforcing participation, integration, cohesion for European workers”

La UIL ha recentemente concluso i lavori relativi al Progetto “Establishing new Ewc’s updating agreements, enforcing participation, integration, cohesion for European workers”.

Il progetto ha perseguito l'obiettivo di condividere alcuni migliori e recenti accordi Cae siglati nel settore finanziario con lo scopo di diffonderli e svilupparne le "buone pratiche". A tale scopo è stato elaborato uno "studio analitico comparato" di tali accordi di sicuro interesse per tutti i delegati CAE.

Il progetto inoltre è stato un "laboratorio" per preparare i negoziati per la costituzione del nuovo CAE nel Gruppo Intesa S.Paolo. Tale gruppo vanta presenze in molti Paesi Europei, in particolare nei nuovi Stati Membri.

Ultimo aggiornamento ( Lunedì 28 Settembre 2009 14:33 )

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L’esperienza nel Gruppo Deutsche Bank: quali prospettive?

di Lucia Peveri Il Comitato Aziendale Europeo (CAE) della Deutsche Bank è stato costituito nel 1996. Ho avuto il piacere e l’onore di partecipare alla prima riunione, tenutasi a Francoforte nel febbraio 1997, nella quale il CAE si è di fatto costituito e ha deliberato rispetto ai ruoli interni (Presidente, Vice Presidente e Comitato Ristretto). Da allora, molte riunioni hanno avuto luogo: in anni particolarmente pesanti in termini di riorganizzazioni e ristrutturazioni del Gruppo a livello globale, il CAE si è riunito fino a 4 volte l’anno (la Direttiva sui CAE prevede una sola riunione annuale).

Ultimo aggiornamento ( Giovedì 02 Luglio 2009 13:42 )

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